XIAAV论坛 - XAV论坛

 找回密码
 成为会员
将下面链接发布到Q群、好友、帖吧、博客、论坛等网络上,当别人通过您的推广注册成为会员之后您的贡献值就会增加:
推广链接1
推广链接2

 

回复: 5

[日本/三级]实习教师·集体凌辱 2010(立花里子淫荡本色出演 意淫的好电影)[AVI/816MB]

[复制链接]
wuyu0933 该用户已被删除
wuyu0933 发表于 2017-7-13 01:44:25
【电影海报】:
5 ^/ q3 Z* ~# @! W# n  g, A5 |% N
【影片名称】:实习教师·集体凌辱 2010(立花里子淫荡本色出演 意淫的好电影)
+ r9 t- g8 U9 h" x% w0 L8 w/ Q& @【影片大小】:816MB% @% L7 B" i4 _+ s9 J
【影片时间】:01:11:34* [( l9 e7 `# L
【影片格式】:AVI6 L5 c1 }6 m- X
【是否有码】:无5 {0 J* D3 t, k, N( @! t
【剧情介绍】:
0 M8 i6 n( y- h. s+ g3 \& ~9 g
1 x* Z, s0 _: `主演:
3 o+ E3 V4 r& {7 A4 R9 d& N    立花里子  中川可憐  水原香菜恵
* R9 S  t. M- ]立花里子当了个代课老师,有个学生背景深厚,不服她,后来猥亵她,最后立花里子牺牲自己实行了报复,最后抓住了坏学生们... 3 f  T" U% o! Z8 C% p

/ Z: k; h! S. m$ E& c& z/ }7 e4 X1 f, o% Z, ^# R* O

& \2 {/ w( h6 F5 W7 E" L/ |
7 h# |! i2 _8 Y, D' c% N5 V& L. i% P4 ~6 [

0 w  y+ ~! q% ]5 C9 G0 o
$ p% S' H" z  x3 Y; t# M8 w  E# t7 b
2 o1 C, x  S  O
5 ~1 ]" `" ?" n# l/ E
! M* j3 g4 L3 W& w0 g$ n1 t

# ^6 F2 s. G2 m( l
! T) |# X" K& \7 {/ e& P
' s2 E' s9 ?+ h& l" F) M% k/ G5 p" h% N3 T8 o/ y0 i3 d
: b4 ?- L: u  h+ m, c; R6 R! s
$ `2 o1 o7 ]2 Z! H

  u5 @) U2 B' l" m# t% E
& @$ F( d" a0 k3 h( V) ~0 x
0 w& \! H+ t8 O' d- A; D9 o2 V2 Y2 Z/ q: _9 @8 W1 y* g, j
  h- Q7 ?/ i! L9 f1 f8 s7 _

& `$ Y* ~6 j2 ~! H  ]' a' G7 l
9 d8 A2 J3 C9 K4 z* V' K( I$ `: R' A2 H3 i0 d# u7 t+ g

- x" x! P; D6 l! Z8 C免费种子下载地址: f32r232010
" W/ H- y& d4 e5 @1 n, \+ c9 p) _
& |- D; _- N; A免费种子备用地址: 点击下载-f32r232010.rar( e- ?$ _7 s7 ]

  [, h' i% L. G3 y' v+ S) @金币收费下载: 4 R4 ]; Z5 d8 z9 L9 R% S  d

. I" H& F; `2 a7 x, D
这里因你而精彩
回复

使用道具 举报

dgn2017 该用户已被删除
dgn2017 发表于 2017-7-20 21:48:41
可惜清晰度是硬伤,不然肯定就是收藏的好片了
这里因你而精彩
回复 支持 反对

使用道具 举报

aben045 发表于 2017-7-21 00:20:00 来自手机
立花都是经典,就是可惜没有清晰度高的
这里因你而精彩
回复 支持 反对

使用道具 举报

l191110007 发表于 2017-7-21 09:46:46
如果是超清的资源就更好了
这里因你而精彩
回复 支持 反对

使用道具 举报

xzy123456789 该用户已被删除
xzy123456789 发表于 2017-7-21 12:54:44
经典佳片!值得拥有!!
这里因你而精彩
回复 支持 反对

使用道具 举报

深入最里面 该用户已被删除
深入最里面 发表于 2017-7-21 20:04:47
剧情还不错就是不太清晰
这里因你而精彩
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 成为会员

本版积分规则

小黑屋|DMCA 版权举报|

GMT+8, 2025-11-24 02:24

快速回复 返回顶部 返回列表